
В гимназии работают 152 сотрудника, из которых 113 – педагогические работники.
Образование:
— высшее профессиональное образование имеют 106 сотрудников
— среднее профессиональное — 7 сотрудников
| Стаж: | Возраст: | Квалификация: |
| 0-5 лет – 23 сотрудника; 5-10 лет – 20 сотрудников; 10-20 лет – 19 сотрудников; более 20 лет – 42 сотрудника |
до 25 лет – 7 25-30 лет – 8 30-40 лет – 23 40-55 лет – 34 Свыше 55 лет — 41 |
Высшая квалификационная категория — 37 1 квалификационная категория – 34 Не имеют кв. категории – 42 Молодые специалисты — 5 |
В гимназии работает высокопрофессиональный, стабильный, творческий педагогический коллектив:
40% учителей и педагогов имеют высшую квалификационную категорию;
40% учителей и педагогов имеют первую квалификационную категорию;
Более 20% педагогов – победители и лауреаты районных конкурсов педагогического мастерства;
2 педагога – «Заслуженный учитель РФ»;
17 учителей – «Почетный работник общего образования»;
4 педагога — «Отличник народного просвещения»;
14 учителей награждены Почетными грамотами Министерства Просвещения.
3 педагога – кандидаты наук;
12 – экспертов Государственной итоговой аттестации (ГИА).
Кадровая политика ГОУ гимназии №278 Адмиралтейского района Санкт-Петербурга основана на стратегии развития гимназии и ее традициях. В гимназии разработано Положение о кадровой политике, в котором прописаны отношение к сотрудникам различных возрастов, политика в области управления, оценка кандидатов при отборе штатов, политика в области обучения персонала, политика в области мотивации персонала, в области корпоративной культуры, в области учета персонала и трудовых отношений, планирование горизонтальной карьеры педагогов.
Работа с кадрами регламентируется следующими локальными актами:
- Кодекс этики и служебного поведения работников.
- Положение об обработке персональных данных.
- Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений и др.
- Коллективный договор
- Правила внутреннего трудового распорядка
- Правила внутреннего распорядка для обучающихся
- Положение о наставничестве
- Положение о системе оплаты труда в гимназии
- Положение о порядке распределения стимулирующей части фонда надбавок и доплат педагогическим работникам
Средняя нагрузка педагогов –1,3 ставки
Педагоги (начальное общее образование)
Педагоги (основное общее образование)
Педагоги (среднее общее образование)
Педагоги, реализующих дополнительные образовательные программы
Педагоги (начальное общее образование)
Педагоги (основное общее образование)
Педагоги (среднее общее образование)
Педагоги, реализующих дополнительные образовательные программы
- МО учителей начальных классов на 2025-2026 учебный год
- МО учителей русского языка и литературы на 2025-2026 учебный год
- МО учителей немецкого языка на 2025-2026 учебный год
- МО учителей английского языка на 2025-2026 учебный год
- МО учителей истории и обществознания на 2025-2026 учебный год
- МО учителей естественнонаучных дисциплин на 2025-2026 учебный год
- МО учителей технологии, ИЗО, Музыки, ОБЗР на 2025-2026 учебный год
- МО учителей математики на 2025-2026 учебный год
- МО учителей физической культуры на 2025-2026 учебный год
- МО учителей информатики на 2025-2026 учебный год
- Служба сопровождения















